2018
NO
SASARAN STRATEGIS
NO
INDIKATOR KINERJA
TARGET
REALISASI
TAHUNAN
TW
VOLUME
                          URAIAN                          
JUMLAH
( % )
1.
Meningkatnya diversifikasi produk wisata nasional
1
Pertumbuhan diversifikasi produk wisata nasional
20 %; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
0
TW4
25
Produk Wisata Budaya serta Wisata Alam dan Buatan
25
100
2.
Bertumbuhnya industri pariwisata nasional
1
Indeks pertumbuhan industri pariwisata nasional
2 %; TRIWULAN IV
TW1
0
Jumlah usaha pariwisata yang terdaftar di OSS secara nasional
0
TW2
0
Jumlah usaha pariwisata yang terdaftar di OSS secara nasional
0
TW3
0
Jumlah usaha pariwisata yang terdaftar di OSS secara nasional
0
TW4
2
Jumlah usaha pariwisata yang terdaftar di OSS secara nasional sebanyak 3.000 usaha baru. Ada kenaikan sebesar 2% dari data awal jumlah usaha pariwisata yang terdaftar di tahun sebelumnya (138.123 usaha)
4
200
3.
Meningkatnya kualitas organisasi kepariwisataan pariwisata nasional
1
Rasio usaha pariwisata yang tersertifikasi terhadap total usaha pariwisata nasional
2.5 %; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
Dukungan kebijakan untuk sertifikasi usaha Review standar usaha
0
TW4
2.5
Rasio usaha pariwisata yang tersertifikasi terhadap total usaha pariwisata nasional bertujuan untuk mengetahui sejauh mana usaha pariwisata dapat memenuhi standar usaha yang telah ditetapkan sesuai dengan Undang-Undang 10 Tahun 2009 yang menyatakan setiap pengusaha pariwisata wajib menerapkan standar usaha, antara lain akan dilakukan melalui sosialisasi kebijakan untuk sertifikasi usaha Penyusunan standar usaha baru
1.82
73
4.
Meningkatnya kualitas SDM pariwisata nasional
1
Rasio SDM pariwisata nasional yang tersertifikasi terhadap total SDM pariwisata nasional
2 %; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
0
TW4
2
Rasio SDM Pariwisata Nasional yang tersertifikasi terhadap total SDM Pariwisata Nasional bertujuan untuk membandingkan jumlah usaha pariwisata yang tersertifikasi terhadap total usaha pariwisata di Indonesia. Sertifikasi yang dimaksud sebagai prasyarat usaha sektor pariwisata
1.98
99
5.
Dimanfaatkannya hasil penelitian dan pengembangan pariwisata nasional
1
Rasio penelitian dan pengembangan pariwisata nasional yang dimanfaatkan terhadap total penelitian dan pengembangan pariwisata nasional yang dihasilkan Kementerian Pariwisata
25 %; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
0
TW4
25
Jumlah hasil penelitian yang dimanfaatkan sebesar 25% dari jumlah total penelitian yang dilaksanakan baik yang dilakukan di satker pusat maupun di PTNP.
24.1
96
6.
Terwujudnya reformasi birokrasi di lingkungan Kementerian Pariwisata sesuai kewenangan Deputi Bidang Pengembangan Industri dan Kelembagaan
1
Nilai Kapasitas dan akuntabilitas organisasi sesuai kewenangan Deputi Bidang Pengembangan Industri dan Kelembagaan
18 Nilai Komponen RB; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
0
TW4
18
Kemenpar ditunjuk sebagai satu dari tujuh organisasi Kementerian yang diaudit organisasinya oleh Kemenpan RB, sesuai dengan arahan Menpan RB, audit dilaksanakan oleh tim Menpan RB dan konsultan pihak ketiga. Akan dibuat naskah akademik terkait organisasi Kemenpar yang mendukung bentuk organisasi yang ada saat ini. Akan dilaksanakan evaluasi kelembagaan sesuai dengan amanat Peraturan Menpan RB nomor 20 tahun 2018 tentang evaluasi kelembagaan instansi pemerintah.
14.99
83

2
Nilai Penataan tatalaksana sesuai kewenangan Deputi Bidang Pengembangan Industri dan kelembagaan
5 Nilai Komponen RB; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
0
TW4
5
Dalam mencapai target kinerja tahun 2018 terkait tatalaksana, Kemenpar menyusun dokumen peta proses bisnis Kementerian dan menyusun SOP pada tingkat Sekretariat Kementerian, terkait dengan pengembangan E-Gov, Kemenpar memfokuskan pada pengembangan E-Performance dan pengembangan IT yang diperlukan oleh Kemenpar. Terakhir Kemenpar meningkatkan kearsipan di lingkungannya serta melaporkan pelaksanaan Keterbukaan Informasi Publik yang dilaporkan kepada Komisi Informasi Pusat.
3.82
76

3
Nilai Penguatan akuntabilitas kinerja pada kriteria pengungkit
5 Nilai Komponen RB; TRIWULAN IV
TW1
0
perjanjian kerjasama dengan perguruan tinggi
3
150
TW2
0
perjanjian kerjasama dengan pemerintah daerah
7
117
TW3
0
Perjanjian kerjasama dengan organisasi pariwisata
10
125
TW4
5
pengisian jabatan pimpinan tinggi pratama dan madya di lingkungan Kemenpar berjalan sesuai dengan amanat lelang jabatan K/L. pelaksanaan penyusunan anjab dan ABK serta evaluasi jabatan mendukung operasionalisasi organisasi baru Kemenpar. Dalam penilaian Kemenpan RB terkait nilai RB bidang SDM Aparatur, nilai yang diberikan belum maksimal karena terkendala koordinasi dan komitmen pelaksanaan administrasi kepegawaian di Biro UKHO, dengan komitmen pelaksanaan dan pelayanan kepegawaian yang belum maksimal, maka beberapa administrasi kepegawaian yang diperlukan juga belum dilaksanakan, diantaranya pemetaan talent pool, pelaksanaan asesmen kepada seluruh pegawai, penyusunan standar kompetensi jabatan dan penetapan kamus kompetensi teknis Kemenpar.
4.92
98

4
Nilai penataan sistem manajemen SDM sesuai kewenangan Deputi Pengembangan Industri dan Kelembagaan
15 Nilai Komponen RB; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
0
TW4
15
Memetakan kebutuhan data dukung terkait area perubahan SDM Aparatur yang dilaksanakan di Biro UKHO, dan mendorong pelaksanaan Pokja RB area perubahan SDM Aparatur. Dokumen kepegawaian yang perlu disiapkan antara lain, Analisis Jabatan, Analisis Beban Kerja, Evaluasi Jabatan, Kamus Kompetensi Teknis, Standar Kompetensi Jabatan, persiapan pola karir dan talent pool serta pelaksanaan lelang jabatan dan Penerimaan CPNS.
11.55
77

5
Nilai manajemen perubahan
5 Nilai Komponen RB; TRIWULAN IV
TW1
0
0
TW2
0
0
TW3
0
2
100
TW4
5
Nilai Nilai Penataan tatalaksana sesuai kewenangan Deputi Bidang Pengembangan Industri dan kelembagaan yang dirilis oleh Kemenpan RB pada akhir tahun 2018 menunjukkan nilai
4.06
81